https://oppbtp-career.talent-soft.com/handlers/offerRss.ashx?Rss_JobFamily=2234%2C2235&lcid=1036 fr-FR https://oppbtp-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=356&idOrigine=502&LCID=1036 CDI Agence Lyon <b>Contrat : </b>CDI<br /> <b>Description du poste : </b><br /> Vous avez le goût de l’animation, des relations humaines et souhaitez jouer un rôle clé dans la prévention des risques professionnels ? Rejoignez-nous en tant que Formateur en Prévention des Risques et mettez vos compétences au service de la sécurité et du développement des compétences de nos clients et partenaires ! Vos missions principales 1. Animer des actions de formation Vous serez au cœur de notre activité de développement des compétences. Votre rôle : Préparer les formations : collaborer avec nos Gestionnaires de Formation et les contacts clients pour garantir des actions adaptées Animer les sessions : dispenser des formations engageantes et pertinentes Assurer la satisfaction : évaluer et recueillir les retours des participants Identifier des opportunités : informer nos Conseillers en Prévention des besoins ou opportunités détectés lors des formations 2. Promouvoir notre offre de formation Vous jouerez un rôle actif dans la valorisation de notre offre en : Analysant le marché : contribuer à l’élaboration du Plan d’Actions Développement Formation (PADF) de votre agence Assurant la promotion : mener des actions directes auprès de nos clients et partenaires Concevant des solutions adaptées : participer à l’analyse des besoins et à la création de propositions sur mesure 3. Développer et améliorer notre offre Votre expertise sera sollicitée pour : Concevoir des formations : collaborer avec notre Pôle Ingénierie et Innovation pour créer et améliorer nos produits Partager les bonnes pratiques : présenter les objectifs et contenus des formations au sein de l’agence Former vos pairs : accompagner vos collègues dans l’appropriation des formations Participer à des événements collectifs : contribuer à l’animation de nos temps forts 4. Animer le réseau local de prestataires Vous serez également chargé/e de : Collaborer avec nos partenaires : animer le réseau local pour garantir une prestation de qualité Superviser les prestataires : évaluer et accompagner leur montée en compétence 5. Contribuer à des projets transversaux En fonction de vos compétences, vous pourrez être impliqué/e dans des initiatives menées par d’autres directions <br /><br /> § Formation HSE, Prévention.. alliée à une expérience   de la  formation  et de la  transmission § animer des formations avec une pédagogie moderne et participative § Connaître le secteur du BTP Pourquoi nous rejoindre ? En rejoignant notre équipe, vous contribuerez activement à l’amélioration de la sécurité et de la qualité de vie au travail de nos clients et partenaires. Vous évoluerez dans un environnement dynamique et stimulant, où vos idées et vos compétences seront valorisées. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. <br /> <b>Lieu de Rattachement : </b>Agence Lyon<br /> <b>Niveau d'études min. requis : </b>3- Licence<br /> Tue, 15 Sep 2026 14:13:04 Z https://oppbtp-career.talent-soft.com/Pages/Offre/detailoffre.aspx?idOffre=355&idOrigine=502&LCID=1036 CDI Bruges <b>Contrat : </b>CDI<br /> <b>Description du poste : </b><br /> Rejoignez un poste clé au cœur du fonctionnement de l’agence, au service des équipes, des clients et des partenaires. L’OPPBTP en quelques mots L’OPPBTP est l’organisme professionnel de prévention du BTP. Sa mission : accompagner les entreprises, les salariés et les acteurs du secteur pour améliorer la prévention des risques professionnels, la santé et la sécurité sur les chantiers et dans les entreprises.   Votre rôle Véritable relais du Directeur d’Agence, vous participez activement à la vie quotidienne de l’agence et à la coordination de ses activités. Au contact direct des clients et partenaires, vous assurez un accueil de qualité, répondez aux demandes de premier niveau et orientez vos interlocuteurs vers les bonnes ressources. Polyvalent/et organisé/e , vous contribuez également au suivi administratif, financier et RH de l’agence, en lien avec les directions du siège.   Vos missions principales -Accueillir, orienter, coordonner Être le premier interlocuteur des clients et partenaires, en présentiel comme à distance Apporter un premier niveau d’information sur nos services Gérer les courriers et sollicitations entrantes Préparer et organiser les réunions externes Contribuer aux actions de prévention et de communication relayées par l’agence -Participer à la vie de l’agence Gérer l’agenda du Directeur d’Agence Préparer les temps collectifs : logistique, supports, contenu Rédiger les comptes rendus Participer au reporting mensuel et au suivi des relations client et partenaires Contribuer au suivi administratif, RH et financier -En lien avec la DAF : Participer au suivi du budget annuel Veiller au respect des procédures d’achats, de frais professionnels et des engagements financiers Suivre la gestion du parc immobilier, des véhicules et des équipements de l’agence -En lien avec la DRH : Soutenir le plan de développement des compétences Participer à l’intégration des nouveaux arrivants Suivre les congés et les déplacements Assurer le suivi des visites d’information et de prévention Mettre à jour les affichages obligatoires et la trousse de premiers secours   Des missions complémentaires pourront vous être confiées Selon les besoins, vous pourrez également participer : -à la préparation du Conseil du Comité Régional -au relais d’informations auprès du CSE -à des remplacements ponctuels au sein du réseau des Assistantes d’Agence -à des projets nationaux portés par d’autres directions Rémunération annuelle brute: 35/37 KE sur 13.3 mois  <br /><br /> Vous êtes reconnu(e) pour : votre sens de l’organisation et des priorités, votre aisance relationnelle, votre capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle. Vous aimez évoluer dans un environnement où le sens du service, la coordination et la polyvalence sont essentiels.   Formation De formation BTS Gestion de la PME, BTS Support à l’Action Managériale, BTS Assistant de gestion ou équivalent, vous disposez  d’une  expérience sur un poste d’assistanat, de gestion ou de coordination. Vous maîtrisez les outils bureautiques et aimez travailler en lien avec des interlocuteurs variés.   Pourquoi nous rejoindre ? Un poste polyvalent et utile, au cœur des enjeux de l’agence Une forte dimension relationnelle et organisationnelle Un environnement dynamique, collaboratif et porteur de sens Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap. <br /> <b>Lieu de Rattachement : </b>Bruges<br /> <b>Niveau d'études min. requis : </b>2- Baccalauréat<br /> Tue, 15 Sep 2026 09:27:19 Z